1. Valsts ilgtermiņa mērķprogrammas “Lībieši Latvijā” vadības padome (turpmāk — vadības padome) ir koordinējoša institūcija, kas izveidota, lai veicinātu un koordinētu valsts un pašvaldību institūciju darbību valsts ilgtermiņa mērķprogrammas “Lībieši Latvijā” (turpmāk — mērķprogramma) rīcības plāna izstrādē, apstiprināšanā un īstenošanā, kā arī sadarbību šajā jomā ar sabiedriskajām organizācijām, uzņēmumiem (uzņēmējsabiedrībām), fiziskajām un juridiskajām personām un ārvalstu institūcijām.

2. Vadības padomes funkcijas ir:

2.1. noteikt mērķprogrammas prioritātes kārtējam gadam un atbilstoši tām aktualizēt mērķprogrammas rīcības plānu;

2.2. analizēt mērķprogrammas īstenošanas efektivitāti un izstrādāt priekšlikumus darba pilnveidošanai;

2.3. mērķprogrammas un tās rīcības programmu ietvaros sadarboties ar Sabiedriski konsultatīvo padomi;

2.4. sagatavot priekšlikumus lēmumu pieņemšanai par mērķprogrammas rīcības programmu īstenošanai nepieciešamajiem likumprojektiem, citiem normatīvo aktu projektiem un Ministru kabineta rīkojumu projektiem par starpministriju darba grupu izveidošanu, kā arī iesniegt sagatavotos tiesību aktu projektus Īpašu uzdevumu ministra sabiedrības integrācijas lietās sekretariātā;

2.5. koordinēt Ministru kabineta izveidoto starpministriju darba grupu darbību atsevišķu mērķprogrammas rīcības programmu izstrādē un īstenošanā;

2.6. sagatavot aprēķinu par vadības padomes darbības nodrošināšanai un mērķprogrammas rīcības plāna izpildei nepieciešamajiem līdzekļiem kārtējam gadam un iesniegt to Īpašu uzdevumu ministra sabiedrības integrācijas lietās sekretariātā iekļaušanai Īpašu uzdevumu ministra sabiedrības integrācijas lietās sekretariāta budžeta pieprasījumā, kas iesniedzams Finanšu ministrijā.

(Grozīts ar MK 22.07.2003. noteikumiem Nr. 408)

3. Vadības padomei ir tiesības:

3.1. pieprasīt un saņemt no valsts un pašvaldību institūcijām un sabiedriskajām organizācijām informāciju par mērķprogrammas rīcības programmu īstenošanas gaitu un rezultātiem;

3.2. uzaicināt piedalīties vadības padomes sēdēs Sabiedriski konsultatīvās padomes pārstāvjus, nozaru speciālistus un ekspertus, kā arī valsts un pašvaldību institūciju un nevalstisko organizāciju pārstāvjus;

3.3. ja nepieciešams, veidot ekspertu darba grupas atsevišķu rīcības programmu izstrādei vai rīcības programmu īstenošanas efektivitātes izvērtēšanai.

4. Vadības padomes sastāvā ir pa vienam pārstāvim no šādām mērķprogrammas īstenošanā ieinteresētajām valsts institūcijām:

4.1. Izglītības un zinātnes ministrijas;

4.2. Kultūras ministrijas;

4.3. Īpašu uzdevumu ministra sabiedrības integrācijas lietās sekretariāta;

4.4. (svītrots ar MK 22.07.2003. noteikumiem Nr. 408);

4.5. (svītrots ar MK 22.07.2003. noteikumiem Nr. 408).

(Grozīts ar MK 22.07.2003. noteikumiem Nr. 408)

5. Vadības padomes personālsastāvu un vadītāju apstiprina īpašu uzdevumu ministrs sabiedrības integrācijas lietās.

(MK 22.07.2003. noteikumu Nr. 408 redakcijā)

6. Vadības padome no vadības padomes locekļu vidus uz diviem gadiem ievēlē vadības padomes vadītāja vietnieku. Vadības padome ieceļ vadības padomes sekretāru. Vadības padomes sekretārs nav vadības padomes loceklis.

7. Vadības padomes vadītājs:

7.1. plāno un organizē vadības padomes darbu;

7.2. apstiprina vadības padomes sēžu darba kārtību;

7.3. paraksta vadības padomes lēmumus, sēžu protokolus un citus dokumentus;

7.4. pēc vadības padomes pilnvarojuma pārstāv vadības padomi;

7.5. divas reizes gadā iesniedz īpašu uzdevumu ministram sabiedrības integrācijas lietās ziņojumu par vadības padomes darbību.

(Grozīts ar MK 22.07.2003. noteikumiem Nr. 408)

8. Vadības padomes kārtējās sēdes ne retāk kā reizi trijos mēnešos sasauc vadības padomes vadītājs. Par sēdes norises vietu, laiku un darba kārtību vadības padomes vadītājs paziņo visiem vadības padomes locekļiem ne vēlāk kā divas nedēļas pirms kārtējās sēdes.

9. Vadības padomes ārkārtas sēdes sasauc, ja to pieprasa vadības padomes vadītājs vai ne mazāk kā puse vadības padomes locekļu.

10. Vadības padomes sēdi vada vadības padomes vadītājs, bet viņa prombūtnes laikā — vadības padomes vadītāja vietnieks.

11. Vadības padome ir lemttiesīga, ja tās sēdē piedalās ne mazāk par divām trešdaļām vadības padomes locekļu.

13. Vadības padomes sēdes protokolē. Sēdes protokolu paraksta vadības padomes vadītājs un vadības padomes sekretārs.

14. Vadības padomes lietvedību kārto vadības padomes sekretārs.

15. Vadības padomes darbību materiāltehniski nodrošina Īpašu uzdevumu ministra sabiedrības integrācijas lietās sekretariāts tam piešķirto budžeta līdzekļu ietvaros.

(MK 22.07.2003. noteikumu Nr. 408 redakcijā)

16. Pārskatu par vadības padomei piešķirto budžeta līdzekļu izlietojumu vadības padomes vadītājs sniedz šo noteikumu 7.5.apakšpunktā minētā ziņojuma ietvaros.