Aptauja ilgs līdz 23. oktobrim.
Saeima ir pieņēmusi un Valsts Grozījumi Valsts un pašvaldību institūciju amatpersonu un darbinieku atlīdzības likumāIzdarīt Valsts un pašvaldību institūciju amatpersonu un darbinieku atlīdzības likumā (Latvijas Vēstnesis, 2009, 199., 200. nr.; 2010, 12., 66., 99., 174., 206. nr.; 2011, 103., 204. nr.; 2012, 190., 203. nr.; 2013, 51., 191., 232., 234., 252. nr.; 2014, 206., 228., 257. nr.; 2015, 248. nr.; 2016, 182., 241. nr.; 2017, 90. nr.) šādus grozījumus: 1. Papildināt 2. panta pirmo daļu ar 22. punktu šādā redakcijā: "22) Konkurences padome." 2. Izteikt 3. panta 9.2 daļu šādā redakcijā: "(92) Lai nodrošinātu Satversmes 100. pantā nostiprināto cilvēktiesību uz vārda brīvību, tai skaitā informācijas atklātību, ievērošanu un efektīvu īstenošanu iespējami ērti privātpersonām, visu valsts un pašvaldību strādājošo atlīdzība ir pilnīgi atklāta sabiedrībai šādā kārtībā: 1) institūcijas visām amatpersonām un visiem darbiniekiem aprēķināto atalgojumu un citas naudas summas, kas viņiem pienākas, katru mēnesi publicē institūcijas mājaslapā internetā, norādot vārdu, uzvārdu, amatu un aprēķināto summu, ja likums nenosaka citādi; 2) informācija par institūcijas amatpersonām un darbiniekiem aprēķināto atalgojumu un naudas summām, kas viņiem pienākas, iestādes mājaslapā internetā atrodas ne mazāk kā astoņus gadus. Ja institūciju likvidē, šīs publicētās informācijas pieejamību līdz noteiktā termiņa beigām turpina uzturēt augstākas iestādes mājaslapā internetā; 3) Ministru kabinets nosaka tādas valsts pārvaldes iestādes, kā arī to amatpersonas un darbiniekus, kuru atalgojums un naudas summas, kas viņiem pienākas, nav publicējamas valsts drošības apsvērumu dēļ, kā arī gala termiņu, kura notecējuma beigās šī informācija kļūst atklāti vispārpieejama Latvijas Nacionālajā arhīvā." 3. 4. pantā: aizstāt pirmajā daļā vārdus "un vienpadsmitajā" ar vārdiem "vienpadsmitajā un trīspadsmitajā"; papildināt vienpadsmito daļu ar vārdiem "elektronisko sakaru un enerģētikas nozarēs"; papildināt pantu ar trīspadsmito daļu šādā redakcijā: "(13) Konkurences padomes amatpersonu (darbinieku) mēnešalgu nosaka, ņemot vērā mēneša vidējās darba samaksas apmēru." 4. 13.3 pantā: papildināt panta pirmo teikumu ar vārdiem "elektronisko sakaru un enerģētikas nozarēs"; papildināt panta otro teikumu pēc vārda "pārsniegt" ar vārdiem "Centrālās statistikas pārvaldes oficiālajā statistikas paziņojumā publicēto elektronisko sakaru un enerģētikas nozarēs strādājošo aizpagājušā gada". 5. Papildināt likumu ar 13.5 pantu šādā redakcijā: "13.5 pants. Konkurences padomes amatpersonu (darbinieku) mēnešalga Konkurences padomes amatpersonu (darbinieku) mēnešalgu šīs institūcijas reglamentētajā kārtībā nosaka, ņemot vērā amata vērtību (atbildības līmeni un sarežģītību), konkrētās amatpersonas (darbinieka) individuālās kvalifikācijas un kompetenču novērtējumu, kā arī mēneša vidējās darba samaksas apmēru. Konkurences padomes amatpersonu (darbinieku) mēnešalga nedrīkst pārsniegt mēneša vidējās darba samaksas apmēru, kas noapaļots pilnos euro un kam piemērots koeficients 4,05." 6. Papildināt pārejas noteikumus ar 36. un 37. punktu šādā redakcijā: "36. Šā likuma 4. panta pirmajā daļā atsauci uz devīto daļu, kā arī 4. panta devīto daļu un 6.1 panta pirmo daļu nepiemēro 2018. gadā, nosakot tiesneša un prokurora mēnešalgu. Tiesneša un prokurora mēnešalgu 2018. gadā nosaka, ņemot vērā, ka rajona (pilsētas) tiesas tiesneša mēnešalga ir 1966 euro, un piemērojot likumā paredzēto koeficientu. 37. Ministru kabinets iesniedz Saeimai likumprojektu, kas, sākot ar 2019. gada 1. janvāri, paredz tādu tiesnešu darba samaksas sistēmu, kura nodrošina tiesnešu darba samaksas faktiskās vērtības saglabāšanu un finansiālo drošību atbilstoši tiesnešu neatkarības principam." 7. Izteikt 3. pielikuma 15. un 16. punktu šādā redakcijā:
8. Izteikt 4. pielikuma 16. punktu šādā redakcijā:
Likums stājas spēkā 2018. gada 1. janvārī. Likums Saeimā pieņemts 2017. gada 23. novembrī. Valsts prezidents R. Vējonis Rīgā 2017. gada 6. decembrī |
Tiesību akta pase
Nosaukums: Grozījumi Valsts un pašvaldību institūciju amatpersonu un darbinieku atlīdzības likumā
Statuss:
Spēkā esošs
Saistītie dokumenti
|